Promulguée en septembre 2018, la loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » comporte un volet destiné à réduire les inégalités professionnelles entre les Femmes et les Hommes.

Dans le prolongement de cette loi, un index a été élaboré pour permettre aux entreprises de s’auto-évaluer en matière d’égalité Femmes – Hommes sur la base de plusieurs critères, la note minimale requise étant de 75 points sur 100.

Minitubes a toujours porté une grande attention à l’application permanente du principe de l’égalité entre les femmes et les hommes dans le milieu professionnel. Cet index nous permet de mesurer notre engagement sur la base de critères objectifs et, le cas échéant, de mettre en place des actions correctives.